为持续深化省级试点建设，扎实推进社区社会组织“扶弱帮困”行动，进一步建强我区社会组织专业人才队伍，9月21日—23日，临平区民政局举办社区社会组织“扶弱帮困”行动推进会暨社会组织骨干人才专题培训。各镇街社会事务办主任、社服中心运营专职人员、社区社会组织“扶弱帮困”微治理项目负责人及辖区优秀社会组织负责人等参训。

本次培训为期三天，采用专家授课、实地参访、案例研讨、方案共创的多元化模式，全方位提升我区社会组织专业化服务、品牌化运营、项目化落地的综合能力。

首日上午，召开社区社会组织“扶弱帮困”行动推进会暨开班仪式。区民政局党委副书记、副局长周瑛出席会议并作开班动员讲话。她对社区社会组织“扶弱帮困”行动进行再部署，明确了下一阶段推进的重点并对本次培训班提出要求，强调要学以致用、以学促干，推动试点工作走深走实。

开班仪式后，浙江省社会组织领军人物、拱墅区公益新动力共融服务中心理事长熊依泠专题授课。课程紧扣精准识别民生需求、科学设计服务项目、高效落地“老小残困”帮扶服务等内容，帮助参训人员厘清服务逻辑、提升精准帮扶能力。

首日下午，培训聚焦“老小残困”核心服务领域，邀请浙江工商大学社会工作专业教授马良围绕打造社会组织“一老一小”服务品牌开展授课；浙江理工大学社会工作系副教授朱静围绕培育“一残一困”特色服务品牌进行深度分享。两位专家从政策扶持、组织定位、服务设计、品牌打造、长效运营等方面系统讲解，为我区社会组织打造本土化、特色化、可持续的民生服务品牌提供专业指导。

培训第二天，参训学员走出课堂、实地研学，前往杭州市上城区马奶奶社会工作室、西湖区文新街道幸福荟・阳光民生服务综合体开展对标参访学习。

在上城区马奶奶社会工作室，学员系统学习工作室运营模式，开展现场互动交流；实地参观宋韵巾帼·多彩银龄工坊，吸取银发主理人深度参与社区公共空间运维的实践经验。在西湖区文新街道幸福荟・阳光民生服务综合体，学员深入了解阵地运营模式、资源整合路径、“老小残困”群体精细化服务实操做法。

培训第三天，上海信益社会工作发展中心主任、浙江理工大学社会工作硕士实务导师余臣带队开展案例研讨与方案共创实训。课程围绕“老小残困”优质服务典型案例，通过分组研讨、头脑风暴、方案设计、集中展演有效激发参训人员创造性。参训人员结合辖区治理实际，分组合作设计可落地、可推广的“扶弱帮困”微治理服务方案。

最后，浙江理工大学马克思主义学院金碧华教授对各组方案逐一点评指导，指出亮点与不足，针对性提出优化建议。

此次为期三天的系统化、沉浸式专题培训，有效补齐了辖区社会组织骨干人才专业短板，进一步筑牢了我区社会组织“扶弱帮困”服务的能力基础。下一步，区民政局将持续聚焦社会组织培育赋能，引导广大社区社会组织深耕民生服务，持续擦亮我区社会组织特色服务品牌，推动省级试点工作见行见效。