2025年“美丽临平人”名单已揭晓，杭州市临平区塘栖镇易旭社会组织服务中心张良入选敬业奉献类别。今天，让我们一起看看张良的公益故事。

个人简历张良，男，1988年10月出生，中共党员，杭州市临平区塘栖镇易旭社会组织服务中心党支部书记、理事长。作为杭州市护“杭”先锋、临平区青联委员、社会组织领军人才，他深耕志愿服务领域，带领团队获评杭州市5A级社会组织、临平区品牌社会组织等荣誉。2022年，他组织400余名志愿者投身疫情防控超四万小时；2023年杭州亚运会期间，统筹30余个“文明会客厅”志愿服务站点，服务居民游客7000余人次；创新推动“五社联动”基层治理机制，惠及群众超千人次。其事迹被《中国社会组织》杂志、潮新闻、杭州日报等各级媒体广泛报道。

壹心怀感恩，公益慈善的“新人菜鸟”

张良常年热心公益，2017-2019年期间，他带领团队募集、义卖超5万元的爱心物资，送往杭州市儿童福利院和临平汀洲学校。回溯至2019年，彼时的张良已经营多家机构，麾下员工超80人。这几年里，他不仅定期组织捐献物资，还会带领团队老师与爱心家庭，每季度前往杭州市儿童福利院，陪孩子们聊天、做游戏，用陪伴传递温暖。

贰勇担使命：抗疫一线的“先锋队长”

2020年初，张良在政府部门指导下成立易旭社会组织服务中心，随后他组建了400余人的志愿服务队投身疫情防控攻坚战。2022年疫情防控的关键期，他既当指挥员又当战斗员，带头深入重点区域，累计完成600余小时高风险工作：在流调摸排中精准锁定风险人员137名；连夜接送转运密接者43人次；在核酸采样点日均录入信息超2000条。面对志愿者对病毒的恐惧，他率先穿上防护服进入封控区运送物资，用行动消除团队顾虑。“党员就该站在群众前面！”——这句承诺化作团队坚守的动力，疫情防控期间张良团队的志愿服务总时长突破四万小时。

叁护航亚运：城市文明的“匠心使者”

在杭州亚运会期间，张良带领团队负责塘栖古镇景区及盲人门球馆核心区域保障工作。团队联合区市场监管局组建“亚运商业保障巡防专班”，对场馆周边189户商家实施全天候监管，累计排查食品药品安全隐患63处。同时，创新运营30余个“文明会客厅”站点，为重点区域组建多语种保障组，提供每日10小时服务。亚运期间，志愿活动总时长超5000小时，服务居民游客逾8000人次。他还组织志愿者参与社会治理、反诈宣传等公益拍摄，相关海报在全区近百个公交站点投放。因其卓越贡献，所在组织被评为“临平区最美亚运志愿服务组织”。

肆机制创新：五社联动的“破局先锋”

2024年，张良创新推出“藕花东来”志愿服务能力提升项目，构建“五社联动”新生态。项目引入高校智库资源，通过专题培训、议事会等方式，累计培育400余名志愿者掌握矛盾调解、项目管理等技能。他主导设计的志愿服务电子工单系统，助力东湖街道小林社区在大型商业综合体开业期间，3天内高效协调商户签约100余份，化解多起纠纷，服务10万客流实现零事故。在塘栖镇锦兰社区试点“党委统筹+组织搭台+社工指导+志愿者执行+慈善支持”模式，单场服务集市吸引40支团队、200名志愿者参与，提供40项服务，惠及居民500人次。该模式已在23个社区推广，孵化出多个特色品牌，书写了新时代“枫桥经验”的临平篇章。

五年来，张良始终秉持“专注社会服务，凝聚党群人心”的信念，将党员本色深深融入社会组织工作的每一个环节。他的实践是临平区社会组织人才队伍建设的生动缩影，折射出我区在这一领域的系统性布局与实效。

近年来，临平区围绕社会组织人才“引育留用”全链条精准发力。依托专家智库引才聚智，以激励性政策吸引专业力量汇聚；实施“育林计划”等系列培训30余场，覆盖2000余人次，培育领军人才53名；通过等级评定与品牌选树增强人才归属感；打造公益创投、项目大赛等多维平台，推动人才深度参与养老服务、社会救助等民政重点工作。全链条推进人才建设持续释放活力，高质量打造品质新城让成果普惠全区人民。