索引号: 002489524/2018-00673 公开方式: 主动公开
文号: 公开日期: 2018-11-12
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杭州市民政局村社组织换届选举后“两委”班子法治培训率达100%
发布日期: 2018-11-12 浏览次数: 来源: 市民政局

2017年村社组织换届结束后,市民政局会同市委组织部紧锣密鼓开展村社干部培训工作,通过立足于“三个坚持”助推新一届村社干部在工作岗位上开好头、起好步、履好职。各区县(市)、乡镇(街道)共举办培训班638场,培训村社两委人员21396人,村社组织换届选举后两委班子培训率100%。一是坚持培训对象全覆盖。按照分级负责、分类 培训、全员参与的原则,在开展村社两委班子成员培训的基础上,将村(居)民小组长、村(居)民代表全部纳入培训范畴,按需施教,确保学有成效。二是坚持培训内容实用性。在做好党风廉政教育、基本业务知识、法律知识,村(居)民自治能力等“常规动作”的基础上,专设《中共中央、国务院关于加强和完善城乡社区治理的意见》精神解读,传达文件总体要求、目标任务、保障措施等内容。同时,各地还将剿灭劣V类水、小城镇环境综合整治、三改一拆等中心工作列入培训内容。三是坚持培训形式多样化。各地广开思路,在以“课堂式”教学为主的方式下,还采取对口见学、实战历练等多种形式,组织村社干部带着问题、带着思考到先进地区学习,赴小微水体、沟渠池塘等整治现场边参与边取经,开阔了视野,提高了实战能力。

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